研修制度
メンター制度
入社1年間、新入社員の育成の為に全社員一丸となりサポートします。
同じ部署の先輩社員が教育担当として付き、仕事の進め方や仕事に対する心構えを指導。また、職場環境や社会人生活における不安や悩みをフォローする制度です。
1on1面談
人事部面談
支援制度
自己啓発として資格取得をした社員へ手当を支給
業務･スキル目標設定･計画策定
健康保険
雇用保険
厚生年金
労災保険
通勤手当（上限6ヶ月15万5000円）
育児休業制度
介護休業制度
再雇用制度
慶弔見舞金
退職金共済
休日車料貸出
保養所あり
社内軽食販売･昼食補助
社内BARカウンターあり
懇親会
季節イベント
サークル活動
BBQ･釣り･社内ゴルフ など
納会
グループ全体で大ビンゴ大会開催
社員旅行
社内風景
イベント風景
